Vou ser sincera ao dizer que anos atrás tinha em mente que
um líder era aquele ícone de sucesso, dinheiro e reconhecimento.
Hoje, sentindo na pele o dia a dia desta figura, entendo que
estava completamente errada na minha visão...
Para iniciar o papo temos que lembrar como era um “líder”
nos anos 80, 90, 2000... Antigamente tínhamos na figura do “chefe” aquele que
ditava e impunha regras, objetivos, obrigações, etc. e pobre daquele que não o
respeitava...
Atualmente um “chefe” precisa ser antes de qualquer coisa,
um “líder”! E o que exatamente um líder faz? Bom... Para começar um líder
precisa respeitar as pessoas como elas são, identificar em cada um de seu time (ou
não) o que eles têm de melhor e desenvolve-los em prol não só da companhia pela
qual trabalham, mas também para o desenvolvimento individual.
O respeito é a chave de tudo e fazer o seu trabalho com amor
é como plantar uma semente no coração de todos os que estão a sua volta, pois
ninguém dura para sempre, mas a semente plantada um dia pode gerar frutos
maravilhosos.
Para concluir, hoje, quando me perguntam qual é a minha
visão do que é um líder eu respondo: É um ícone de humildade, abertura e
respeito que tem como objetivo aprender e ensinar para inovar, gerar resultados
e criar um ambiente de trabalho onde as pessoas escolham estar lá por opção e
não por obrigação.
E para você? O que é ser líder?
E para você? O que é ser líder?
Abraços e Sucesso.
Lydiane Cunha
